1.0Les partenaires responsables de l'Afriquehttps://www.theapaafrica.org/fr/team 1https://www.theapaafrica.org/fr/author/team1theapaafrica/Mandat de parité salariale - Les partenaires responsables de l'Afriquerich600338<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="l2NQ6dzJIn"><a href="https://www.theapaafrica.org/fr/63-tools/mandat-de-parite-salariale/">Mandat de parité salariale</a></blockquote><iframe sandbox="allow-scripts" security="restricted" src="https://www.theapaafrica.org/fr/63-tools/mandat-de-parite-salariale/embed/#?secret=l2NQ6dzJIn" width="600" height="338" title="« Mandat de parité salariale » — Les partenaires responsables de l'Afrique" data-secret="l2NQ6dzJIn" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" class="wp-embedded-content"></iframe><script>
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Une politique obligatoire garantit que la rémunération des partenaires locaux soit au moins égale ou supérieure aux tarifs des consultants externes pour une expertise comparable. Elle élimine les inégalités salariales structurelles et prévient la dépendance intellectuelle coloniale : la preuve concrète que la réciprocité éthique est une réalité, et non une simple rhétorique.https://www.theapaafrica.org/wp-content/uploads/1APA-300x100-1.jpg12970