Évaluation de haut niveau destinée aux dirigeants nouvellement nommés ou en phase de transition, visant à identifier les signaux d’alerte critiques et à définir une feuille de route de 90 jours pour bâtir la confiance. Elle porte spécifiquement sur l’audit des « pare-feu fiduciaires », des vulnérabilités en matière de gouvernance et de l’état du capital relationnel à ce moment charnière de la transition de leadership.